Maite Darceles

Maite Darceles

Beste euskarri batzuetan argitaratua

Apropiación del trabajo y feminismo

Hobesten lanaren jabe egitea ardatz nagusia da, eta jabekuntza hori helburu izanik eta jabekuntza horretatik abiatuta eraikitzen diren antolaketa-ereduak garatzen laguntzen dugu. Artikulu honetan Maite Darcelesek kontzeptu horri buruz gogoeta egiten du, eta kontzeptu hori aplikatzeak feminismoaren praxiarekin eta gizartea eraldatzeko mugimendu politiko horren helburuen azpiko erronkekin duen paralelotasuna azaltzen du. Gehiago irakurri

Blog sarrera

Feminismo y transformación

Este texto parte del siguiente pretexto: buscar confluencias y territorios comunes entre el feminismo y la transformación organizacional (de Hobest). Apunto “de Hobest”, porque obviamente no podemos interpretar como un … Gehiago irakurri

Liburua

Pertsonetan oinarrituriko kudeaketa-dinamikak

Dibulgazio irekia Liburu hau pdf formatuan dago eskuragarri. Deskargatu testua beheko esteketan klik eginez: Euskaraz:  Pertsonetan oinarrituriko kudeaketa-dinamikak Gazteleraz: Dinámicas de gestión basadas en las personas

Beste euskarri batzuetan argitaratua

Acompañar una transformación

Acompañar a las organizaciones en su transformación tiene que ver con transitar hacia una mayor apropiación por parte de las personas que las integran. Y esto tiene múltiples implicaciones: a nivel individual, a nivel organizacional y a nivel social. Se trata de excavar en el sentido de las cosas. Gehiago irakurri